落实阳光法案警察局办理107年度公职人员财产申报实质审查公开

落实阳光法案警察局办理107年度公职人员财产申报实质审查公开

金门县警察局「107年度公职人员财产申报实质审查公开抽籤」作业,于日前该局3楼勤务指挥中心会议室举行,抽籤仪式由局长刘耀钦在全体警察局主管人员见证下,全程公开抽出,共计抽出警察局政风室主任王得志等6人进行实质审查。

警察局政风室表示,依据公职人员财产申报法第三条规定,公职人员应于就职三个月内申报财产,每年并应办理定期申报一次,其丧失应申报财产身分者,并应自丧失身分之日起二个月内,办理卸离职申报;另依据公职人员财产申报法第十一条及第十二条规定,各受理财产申报机关应就有无申报不实或财产异常增减情事,进行个案及一定比例之查核。此外,倘有申报义务之人无正当理由未依规定期限申报或故意申报不实者,将处以新台币六万元以上一百二十万元以下罚锾。若有申报义务之人故意隐匿财产为不实之申报者,则处新台币二十万元以上四百万元以下罚锾。

警察局政风室表示,警察局各级主官管、各分局组长及分驻派出所所长、副所长、各直属队小队长等人,依法均应向该室申报财产资料,该局107年度财产申报资料列入抽籤者共计59人,依法务部函颁之实质财产申报资料审查件数比率,不得少于总申报资料的百分之十,而财产申报资料前后年度比对件数,则于前述抽籤件数中另依百分之二之比例择定,故警察局107年度财产申报资料实质审查作业,共计需抽出6件申报资料进行审核,并同时对本次抽出之第1位进行前后年度财产申报资料比对。

警察局局长刘耀钦表示,风纪、清廉为警察人员之命脉,若无廉政则警察工作难以获得民众认同肯定。刘局长更多次于主管会报中提及:透过公务人员廉政伦理规範、利益冲突迴避法及公职人员财产申报等预防性法规与措施,可达到防微杜渐,预防机先之效果,并要求警察局全体同仁确实遵守相关阳光法案之规定;同时亦将针对洽公民众,加强宣导贪污治罪条例第11条第2项不违背职务行贿罪之内涵,吁请民众切勿对员警就其职务上之行为,以致赠财物等方式做为对价,以免触法,端正廉政风气。

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